Интервью
Кейсы, исследования, интервью и аналитика о развитии профсоюзов, цифровизации, коммуникациях и управлении организациями.
Интервью
Статья
Профсоюзам нужен маркетинг. Да, тот самый
Профсоюзы — это продукт. Продукт, который нужно продавать. Но они об этом не догадываются.
Статья
Влияние обучения ИИ-технологиям на мотивацию и лояльность актива
Как обучение ИИ-технологиям меняет мотивацию и лояльность актива? И почему это стало не просто трендом, а вопросом выживания профсоюзов в XXI веке?
Кейс
Как Моспрофспорттур переводит работу с персональными данными в единый цифровой контур
Цифровизация Московского профсоюза работников физической культуры, спорта и туризма началась задолго до появления ПрофID360.
Кейс
От реестра к сервису: как Татнефть Профсоюз выстраивает цифровое взаимодействие с членами профсоюза
В Татнефть Профсоюз решили изменить сам подход к Реестру. Не просто перенести учет из одной системы в другую, а сделать данные основой цифрового взаимодействия с членом профсоюза.
Кейс
Единая цифровая экосистема Профсоюза работников здравоохранения РФ
Проект постепенно вырос из набора отдельных внедрений в модель цифровой экосистемы, в которой каждый следующий сервис усиливает уже созданную инфраструктуру.
Кейс
«7 Элемент» — цифровая платформа и продукт профсоюзных организации созданный активными членами профсоюза
Первичная профсоюзная организация ОАО «Невинномысский Азот» (2990 членов профсоюза) за один конкурсный год прошла путь от бумажной работы к собственной цифровой платформе «Семь Элемент»
Кейс
Как ППО ООО «ССК «Газрегион» сделал информационную работу управляемой с помощью цифрового планировщика публикаций
Информационная работа профсоюза — это не только написание постов. За каждой публикацией стоит целая цепочка действий: выбрать тему, подготовить материал, согласовать текст, подобрать визуал, определить площадку и дату выхода, проконтролировать публикацию.
Стратегические коммуникации для профсоюзов
Кейс
Осуществление общественного контроля за охраной труда в компании посредством цифровизации ППО ВЭП "Пермэнерго"
Оптимизация работы уполномоченных лиц по охране труда и координация их деятельности через институт старших уполномоченных, проведение анализа состояния условий и охраны труда в Обществе, внесение предложений профкому ППО по снижению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, улучшению условий труда и оздоровлению .
Кейс
Новые горизонты охраны труда: как профсоюз и педагоги Волгограда перезагрузили стандарты безопасности
Впервые во всех первичных профсоюзных организациях района совместно с Ворошиловским территориальным управлением департамента по образованию Волгограда прошел месячник охраны труда «ОХРАНА ТРУДА: НОВЫЕ ГОРИЗОНТЫ!»
Кейс
Образовательный просветительский Проект «Школа правового ориентирования молодого педагога»
Проект направлен на адаптацию молодых специалистов и защиту их социально-трудовых прав с помощью современных цифровых экосистем.
Кейс
Цифровая независимость профсоюза: единая экосистема ППО ПНТЗ в «Битрикс24»
Цифровая самостоятельность профсоюза: информация остается в профсоюзном контуре, доступна активу там, где он находится;
Статья
Цифровизация начинается с вопроса «Чтобы что?»
Чаще всего люди, занимаясь цифровизацией, начинают подменять понятия: внедрение того или иного продукта выдают за цифровизацию. Это не так.
Интервью
Профсоюзные документы: от бланка до стенда — и всё в одном месте
О том, как может помочь в этой рутине современная типография и почему профсоюзу выгодно иметь надежного партнера в полиграфии, мы беседуем с генеральным директором типографии «Сити Бланк» Сергеем Александровичем Нижником.
Статья
ПрофПлюс: десять лет пути к единой цифровой экосистеме ФНПР
10 лет разработки принесли свои плоды!
Практика
Кому и зачем идти в профсоюз?
Зачем активным, инициативным людям вступать в профсоюзные ряды? Исследования показывают: мобильные, самостоятельные и коммуникабельные люди делают погоду в любом офисе и трудовом коллективе.
Кейс
Как РОСПРОФПРОМ-Башкортостан собрал отчетность членских организаций в одной системе
Сбор отчетности редко выглядит сложным на бумаге: разослать формы, дождаться файлов, проверить цифры и собрать их в сводную таблицу. На практике именно на этих этапах и теряется время.
Кейс
Когда замечание не теряется по дороге: новая “ПрофСОТА” ППО ООО «Харампурнефтегаз»
ППО ООО «Харампурнефтегаз» работает там, где охрана труда — не формальная отчетность, а часть ежедневной производственной работы. Проверки идут постоянно, объектов много, люди работают вахтами, а каждое замечание нужно не просто зафиксировать, но довести до результата.
Кейс
Использование ботов в информработе: опыт ОППО АО «Черномортранснефть»
В преддверии Нового года ОППО АО «Черномортранснефть» впервые использовала ПрофБот как инструмент вовлечения работников.
Кейс
Как ВЭП объединил людей, документы и процессы в одной системе
Чем масштабнее организация, тем сложнее управлять информацией.
Кейс
Цифровой профсоюз как сервис
Как ППО ООО «Ликинский автобус» выстроила новый контур взаимодействия с работниками
Кейс
Внедрение Цифрового профсоюза в ЛТППО ОППО ПАО «Татнефть»
Вместо отдельных процессов, форм, коммуникаций и реестров появился единый цифровой контур на базе Битрикс24.
Статья
Как профсоюз выглядит в Яндекс Поиске и Картах — и почему это влияет на доверие
Сегодня знакомство с профсоюзом нередко начинается не с личной встречи и даже не с официального сайта.
Кейс
Профсоюз как управляемая цифровая система: как РОСПРОФПРОМ-Башкортостан объединил отчетность, поддержку и внутреннюю работу
Профсоюзная структура — это не один офис и не одна команда.
Статья
Цифровизация профсоюзов в 2026 году: от управления документами к управлению отношениями
Еще несколько лет назад под цифровизацией профсоюзов чаще всего понимали автоматизацию внутренних процессов. Организации переходили на электронный документооборот, внедряли системы учета членов профсоюза, цифровые реестры, автоматизировали начисление взносов и подготовку отчетности.